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从“职工盼”到“支部办”—— 组织优势转化为发展合力
来源: | 作者:江苏明湖生物能源科技有限公司 | 发布时间: 2026-06-02 | 8 次浏览 | 🔊 点击朗读正文 ❚❚ | 分享到:
江苏明湖公司党支部“我和我的支部”活动纪实

为深入落实上级党委“我和我的支部”党员教育活动要求,江苏明湖生物能源科技有限公司党支部以“学・做在支部”为核心,将“依靠员工办企业”理念融入支部建设全过程,坚持问题导向、需求导向,把倾听一线心声、解决员工急难愁盼作为工作出发点和落脚点,以实际行动践行初心使命,凝聚公司高质量发展合力。

一、倾听心声:把员工诉求放在心上

近期,公司党支部组织“我和我的支部—倾听一线心声凝聚发展合力”一线员工座谈会。支部全体党员、公司领导班子成员、各部室负责人与生产、收运、行政、市场等各岗位员工代表围坐交流,以“拉家常”方式坦诚沟通。会上,支部书记回顾支部扎根一线、服务员工的建设成效,明确“员工有所呼、支部有所应”工作原则,通报公司未来3-5年发展战略及年度重点任务,阐明一线员工在企业发展中的主体地位。



交流环节,员工们敞开心扉、畅所欲言,结合岗位实际提出多项有价值的意见建议:收运岗位员工反映日常需长时间驾车作业,易引发颈腰椎职业病,希望增设健身设施;生产岗位员工提出升级劳保用品质量、定期消杀车间蚊虫、配发清洁洗护用品等诉求;行政、市场岗位员工围绕电动车棚扩容、年休假优化、绩效奖惩精细化、文体活动开展、市场偷运乱象治理等提出具体建议。此次座谈会共收集生产经营、员工权益、后勤保障、管理提升四大类有效意见建议12条,公司领导全程认真记录,当场作出“件件有回音、事事有着落”的郑重承诺。

二、快速行动:把民生实事办在实处

座谈会结束后,党支部第一时间召开专题会议,对12条意见建议逐条研讨,分类梳理形成《意见建议落实清单》,明确各项任务的责任部室、责任人和完成时限,实行“销号管理”。针对员工反映最集中、最迫切的健身设施需求,党支部将其列为“我为群众办实事”头号工程,优先部署推进。



支部党员主动担当,牵头完成实地勘察、方案比选和器材采购,选定交通最便利的厂区门口建设标准化健身活动区。仅用一周时间,平衡梯、三位扭腰器、腿部按摩器、多功能健身器等器材全部安装调试到位,正式对全体员工免费开放。健身区的建成,为员工提供了便捷舒适的休闲锻炼场所,方便大家工作之余放松身心、增强体质,有效缓解久坐引发的职业健康问题。



“没想到公司这么快就把健身器材装好了,下班就能在门口锻炼,既方便又贴心。”收运部员工看着崭新的器材,脸上露出满意笑容。与此同时,其他事项同步推进:劳保用品升级、电动车棚扩建及充电设施增设已进入研究落实阶段;年休假制度优化、绩效奖惩细则完善正开展全员调研;车间定期消杀、洗护用品配发已明确月度、季度执行标准。

三、凝聚合力:把组织优势化为动能

从倾听心声到快速行动,从解决单一诉求到系统推进民生实事,公司党支部以实际行动践行了“依靠员工办企业”的理念。此次活动既解决了员工急难愁盼问题,又拉近了党群、干群距离,让员工真切感受到党组织的关怀温暖,显著增强了员工的归属感、幸福感和认同感。

员工们纷纷表示,支部的贴心服务让大家干劲倍增,今后将以更饱满的热情投入工作,立足岗位、实干担当,主动为公司降本增效、市场拓展、安全生产贡献力量。下一步,公司党支部将持续深化“我和我的支部”党员教育活动,切实把支部建设成为服务员工、凝聚人心、推动发展的坚强战斗堡垒,以优异成绩迎接中国共产党成立105周年